Supervisor(a) Técnico

Hidrovias do Brasil promueve la conexión de América del Sur con innovación, eficiencia y sostenibilidad A través de nuestras soluciones logísticas integradas queremos impulsar el desarrollo del continente sudamericano.

Operando desde 2010, Hidrovias do Brasil opera con transporte acuático, operación de terminales, cabotaje e integración de servicios logísticos. Tenemos operaciones estratégicas en el Corredor Norte de Brasil (Pará), Corredor Sur (hidrovía Paraguay-Paraná), Operación Cabotaje (Pará) y Puerto de Santos.

Creemos en aprovechar el potencial del agua para mover nuestra riqueza y conectar América del Sur.

¿Quieres embarcarte con nosotros en este viaje hacia un futuro mejor?
Estamos buscando un
Supervisor(a) Técnico,
que tendrá la misión de Garantizar las políticas y procedimientos del Sistema de Gestión Integrado (Calidad, Medio Ambiente y Seguridad), acompañar y asegurar el funcionamiento eficiente de las embarcaciones (remolcadores) de la compañía, garantizar la máxima disponibilidad de los remolcadores de la compañía a su cargo, cumpliendo los planes de mantenimiento y asegurando el uso correcto de los fondos, detectar averías, fallas y necesidades de reparación de los activos con el fin de desarrollar planes de mejorías y/o reparaciones y realizar el seguimiento correspondiente.

Responsabilidades e atribuições
Como
Supervisor(a) Técnico
usted será responsable de:

• Cumplir y hacer cumplir los reglamentos, normas y procedimientos técnicos, de seguridad, protección y preservación del medio ambiente y de la salud.
• Organizar los detalles del servicio y particularidades de todo el personal a su cargo;
• Garantizar el cumplimiento de los indicadores de rendimiento de la gerencia;
• Asegurar la conservación y correcto funcionamiento de los equipos y herramientas utilizados en el cumplimiento de las actividades del área de mantenimiento, así como monitorear la evolución a través del análisis de indicadores;
• Participar de la planificación de los planes de trabajos de las embarcaciones a su cargo
• Supervisar la ejecución del plan de mantenimiento en la flota de activos asignada.
• Supervisar la ejecución del plan de mantenimiento predictivo y preventivo, implementando nuevas tecnologías a fin de optimizar la disponibilidad y confiabilidad de los activos de la empresa.
• Asegurar el buen desempeño de los mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo eléctrico, mecánico y de instrumentación, analizando las variables del proceso, condiciones y disponibilidad de los equipos, orientando al equipo de mantenimiento y verificando la calidad, plazos y costos de los servicios prestados a través de indicadores establecidos por el departamento;
• Gestionar los recursos materiales de mantenimiento, informar datos relacionados a la provisión oportuna de repuestos, accesorios, equipamientos, e insumos y consumibles de las embarcaciones a su cargo. Buscando la mejora de los equipos y el desarrollo de las actividades, a través del análisis de informes, consultando al equipo o realizando la observación in situ;
• Garantizar el buen uso de los recursos obedeciendo a los valores de la organización;
• Monitoreo del Cierre Técnico de las Ordenes de trabajo que le corresponden de acuerdo con los procedimientos de Mantenimiento vigentes;
• Aprobar o rechazar pedido de materiales, herramientas y repuestos de uso corriente a bordo;
• Controlar y validar con anticipación la provisión de repuestos, accesorios, equipamientos y servicios, para mantener el stock mínimo necesario en las embarcaciones a su cargo;
• Asegurar y controlar la calidad de los trabajos tercerizados en talleres y abordo, aprobar si reúnen las condiciones técnicas requerida;
• Programar las reparaciones preventivas y correctivas de las embarcaciones a su cargo, participando activamente en las reuniones de Programación;
• Desarrollar el plan de salida a seco de las embarcaciones a su cargo;
• Realizar los informes necesarios que se requieran (diario, semanal y/o mensualmente) durante los trabajos a Dique de los remolcadores a su cargo; Apoyar al Coordinador de Mantenimiento de Remolcadores, manteniendo ordenados y actualizados los informes finales de reparaciones, de acuerdo a lo requerido por las autoridades de Bandera, Sociedades Clasificadoras y/o Seguros;
• Asistir y asesorar al Coordinador de Mantenimiento de Remolcadores en la programación del Programa anual y desarrollo de tareas del mantenimiento preventivo de las embarcaciones y Grandes Mantenimientos de los remolcadores a su cargo;
• Liderar los trabajos no rutinarios de: Reparaciones de casco, sistema de propulsión y gobierno de los remolcadores de la flota;
• Sugerir soluciones técnicas o innovaciones necesarias para mejorar la eficiencia de equipos y maquinarias;
• Organizar las tareas y funciones del área, para llegar a las metas y objetivos propuestos por la compañía;
• Plantear y acompañar programas de carrera para sus dependientes;
• Cumplir y Hacer cumplir las políticas de Hidrovías do Brasil;
• Llevar adelante la gestión de las inspecciones de Bandera y de las Sociedades clasificadoras correspondientes a los remolcadores a su cargo;
• Solicitar las OT y RC necesarias al planificador de mantenimiento para las reparaciones eventuales surgidas de las diferentes inspecciones de Bandera y Clase, así como los Mantenimientos Mayores, de acuerdo a los procedimientos y políticas de Compras. Cuidando y optimizando el gasto de Opex y Capex.
• Gestionar con el Planificador las OTs/RCs/ y con Compras la OC, para las ejecuciones de servicios de: Calibraciones de equipos, sustituciones de equipos necesarios para equipos Críticos (válvulas, otros), necesarias a fin de dar cumplimiento a lo solicitado por las autoridades Fluviales y mantener vigente las Certificaciones de la empresa (Auditorías internas, externas, Clase, Prefecturas).
• Gestionar las documentaciones (evidencias para gestión de datos) de los R/Es a su cargo en el Almacenamiento Virtual del área de Mantenimiento.
• Es responsable de asegurar que las actividades de su área, esté conforme a los requisitos de las normas ISO 9001 (Calidad) e ISO Medio Ambiente).
• Es responsable de comunicar el desempeño de las actividades del proceso de su área y las oportunidades de mejora del Sistema de Gestión Integrado cuando corresponda.
• Es responsable de asegurar que la integridad del Sistema de Gestión Integrado (SGI) en su área sea mantenida cuando ocurran cambios planificados e implantados en el sistema.
• Es responsables de planificar y ejecutar los entrenamientos vinculados a su área de gestión involucrando a todas las personas que participen en el proceso

Requisitos e qualificações
Si usted tiene:

• Ingeniería Naval, eléctrica, mecánica, electromecánica o afines.
• Experiencia trabajando en empresas en el área técnica y/o de mantenimiento en el rubro naviero.

Será un plus si tienes:

• Cursos / Capacitaciones en el área de mantenimiento/confiabilidad (deseable);
• Inglés y Portugués intermedio;
• Cursos de Planificación de mantenimiento;
• Lectura e interpretación de planos neumáticos, hidráulicos, eléctricos;
• Experiencia comprobada en sistemas eléctricos (Control y automatización, diagnostico y resolución de problemas);
• Uso de herramientas digitales: Excel, SAP, SIGA, Ms Project, Autocad, Herramientas de IAs, BI.

Informações adicionais
¿Qué ofrecemos?
Beneficio de participar en el PPR (Programa de Participación en Resultados);

Para cuidar tu salud, ofrecemos Asistencia Médica y Dental básica extensible a dependientes y Seguros de Vida;

Bono de comida para dietas equilibradas

Sala de lactancia equipada para que las mamás la utilicen en cualquier momento;

Acceso a PAPO - Programa de asistencia profesional y confidencial para orientación sobre problemas personales, psicológicos, financieros y legales de forma totalmente gratuita;

Hidrovias do Brasil está certificada como "Mejores Empresas para Trabajar", reconocida por Great Place to Work Aquí encontrará un ambiente de trabajo colaborativo, innovador, que respeta y cree en la diversidad y las diferencias;

Promovemos un ambiente seguro y una cultura diversa, inclusiva y de desarrollo continuo. Para ello contamos con una plataforma de formación llamada Academia Hidrovias, que ofrece diversos cursos, así como programas para fomentar la educación, la formación y los idiomas.

¿Por qué trabajar en Hidrovías do Brasil?

• Creemos que la cocreación y la innovación son esenciales para nuestro crecimiento. Por eso contamos con el Programa de Mejora Continua, que brinda a los empleados la oportunidad de compartir ideas innovadoras para la Compañía, además de ofrecer visibilidad y exposición al alto liderazgo;
• Contamos con un Comité de Clima dedicado a promover acciones, eventos y celebraciones para un ambiente aún más relajado;
• Diálogo abierto con nuestro equipo de Recursos Humanos, con ciclos de conversación y escucha activa con todos los empleados;
• Comunicación de puertas abiertas y accesibilidad con el liderazgo;
• Hidrovias do Brasil creó varias metas de cuidado ambiental y desarrollo social para los próximos años. Puede obtener más información visitando:

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